티스토리 뷰
마카오 회사 예측: 무승부(★★★)
사우샘프턴은 본 시즌 리그 홈의 승률이 55.56%이지만 최근 아스날 FC와의 대진 4경기가 무승전적(2무2패)만 기록했습니다. 아스날 FC는 최근 리그에서 발휘가 뛰어나고 지난 리그 5경기가 무패전적(4승1무)을 기록했습니다. 그래서 사우샘프턴은 이번에 홈에서 패하지 않을 것을 주요 목표로 해야 합니다.
풋볼 프레딕션스.com
사우샘프턴 패
0-1
풋볼 프레딕션스.net
사우샘프턴 패
0-1
프레딕츠
사우샘프턴 승
2-1
비티벳
사우샘프턴 패
1-2
포어벳
무승부
1-1
에스크 베터
사우샘프턴 패
0-1
베픽 분석
[ 사우샘프턴 FC ]
사우샘프턴은 현재 리그 10위에 위치해 있으며 지난 경기에서 2:0 패배를 하면서 최근 5경기 1승 1무 3패를 기록 중이다. 주로 4-4-2 포메이션을 사용하면서 최근 경기에서 수비력의 향상으로 인해 중원 선수들의 안정적인 경기 운영이 가능해 긍정적인 경기력을 이끌고 있다.
주력 선수인 잉스의 날카로움 움직임이 여전히 유지되고 있으며 아담스의 경기력 또한 준수해 충분히 높은 득점을 기대할 수 있는 상황이다. 다만 오바페미 제네포 등 주력 선수들의 대거 부상 이탈로 인해 풀 전력을 사용하기 힘들기 때문에 대체 자원을 통한 변수를 기대해야 한다.
이번 상대와의 전력차에서 다소 열세를 보이고 있으며 상대의 최근 리그 성적이 상당히 좋은 모습을 유지하고 있다. 주력 선수들의 많은 부상으로 인해 전력 누수가 있는 사우샘프턴이 전력 열세를 극복하지 못하면서 이번 경기에서 패배를 피하지 못할 것으로 예상하는 바이다.
[ 아스널 FC ]
아스날은 현재 리그 11위에 위치해 있으며 지난 경기에서 3:0 승리를 하면서 최근 5경기 4승 1무를 기록 중이다. 주로 4-2-3-1 포메이션을 사용하고 있으며 최근 경기에서 상당히 좋아진 수비력으로 인해 안정적인 경기력을 연출하고 있기 때문에 좋은 성적을 유지하고 있는 중이다.
시즌 초반 상당히 부진을 면치 못했던 오바메양이 최근 경기에서 골 결정력이 살아나고 있는 추세이기 때문에 긍정적인 상황이다. 또한 주력 선수인 라카제트의 폼 역시 최근 경기에서 회복세를 보이고 있기 때문에 이 부분을 적극 활용해 나갈 필요가 있다.
이번 상대와의 전력차에서 우위에 위치해 있으며 상대의 주력 선수들이 대거 부상으로 이탈을 한 상황이다. 현재 좋은 경기력을 유지하고 있는 아스날이 이번 경기에서도 그대로 기세를 몰아 간다면 충분히 상대 수비벽을 허물 것으로 판단되며 근소한 차이의 승리를 예상하는 바이다.
'축구 결과 예측 > 잉글랜드 프리미어리그' 카테고리의 다른 글
| 01.29(금) 05:00 프리미어리그 토트넘 vs. 리버풀 (0) | 2021.01.28 |
|---|---|
| 01.27(수) 05:15 프리미어리그 웨스트브롬 vs. 맨시티 (0) | 2021.01.26 |
| 01.27(수) 03:00 프리미어리그 크리스탈 팰리스 vs. 웨스트햄 (0) | 2021.01.26 |
| 01.27(수) 03:00 프리미어리그 뉴캐슬 vs. 리즈 (0) | 2021.01.26 |
| 01.24(일) 05:00 프리미어리그 아스톤 빌라 vs. 뉴캐슬 (0) | 2021.01.23 |
- Total
- Today
- Yesterday
- AI 예측
- 결과 예측
- 축구결과예측
- MLS
- 월드컵 예선
- 비티벳
- 해외축구분석
- K리그
- J리그
- 토토
- 유로파리그
- 축구 결과 예측
- 해축
- 프레딕츠
- 챔피언스리그
- 세리에A
- 예측
- 프리미어리그
- PSG
- 분데스리가
- 마카오 회사 예측
- 리그앙
- 승부식
- UEFA
- 해외 축구 분석
- 승무패
- 라리가
- 에레디비시
- 프로토
- 챔스
| 일 | 월 | 화 | 수 | 목 | 금 | 토 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 1 | 2 | |||||
| 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 |
| 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 |
| 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| 31 |